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OBJETIVO GERALAumentar a participação do Sine no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente…

SECRETARIA DE ESTADO DO DESENVOLVIMENTO HUMANO · Paraíba · R$ 4.100.000,00 · 2023

Registro de 2023

Este registro pertence a um exercício anterior. A presença na base não indica uma nova destinação ou uma compra atual; confira as datas e a situação na fonte.

Resumo

Valor do registro
R$ 4.100.000,00

Associado a este registro; não confirma pagamento ao fornecedor, saldo disponível nem uma contratação por acontecer.

Estágio
Em elaboração na fonte

Registro de exercício anterior. O estágio mostrado é o último informado pela fonte; a compra ligada a ele provavelmente já aconteceu ou perdeu o prazo.

Situação original na fonte: Em elaboração.

Fonte · tipo de repasse
Fundo a Fundo

Repasse fundo a fundo; vínculo com emenda não confirmado.

Ano / exercício
2023
Identificador na fonte
00220820230007-013446

ID 13446

Quem recebe

Beneficiário
SECRETARIA DE ESTADO DO DESENVOLVIMENTO HUMANO
CNPJ
08.778.276/0001-07
Município do beneficiário / UF
Não informado/PBO município é o do beneficiário informado pela fonte; o local de execução pode ser diferente e deve ser conferido no objeto.
Licitações deste órgão
Ver os editais deste CNPJ no Radar de Licitações A compra ligada ao repasse é feita pelo beneficiário, por licitação ou outro procedimento previsto em lei.

Origem

Parlamentar / autor informado
Não informado pela fonte
Segmentos identificados
Serviços e capacitação
Por que estes segmentos
  • Serviços e capacitação: capacitação, qualificação profissional

A classificação considera o texto disponível nas fontes; um plano pode incluir várias finalidades.

Objeto e finalidade

OBJETIVO GERALAumentar a participação do Sine no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiar o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.OBJETIVOS ESPECÍFICOS:• Atendimento Digital (Aplicativo SINE-Fácil)• Incorporação de inovações tecnológicas (Emissão de Carteira de Trabalho digital, Portal SINE-PB);● Organizar um sistema de informações e pesquisas sobre o mercado de trabalho, capaz de subsidiar a execução da política de emprego, em nível local, regional e nacional;● Monitoramento e avaliação da política pública, com o apoio do Conselho de Trabalho e Emprego- CETE/PB;● Identificar o trabalhador, por meio de carteira de trabalho e Previdência Social (CTPS);● Propiciar informação e orientação ao trabalhador quanto à escolha de emprego;● Prestar informações aos empregadores sobre os recursos humanos disponíveis;● Fornecer subsídios ao sistema educacional e ao sistema de formação de mão de obra para a elaboração de suas programações;● Promover qualificação profissional tanto dos trabalhadores quanto dos profissionais que atuam no serviço;● Habilitar os técnicos para dar entrada no Seguro-Desemprego;● Estabelecer parcerias com empresas, visando ampliação da oferta de vagas;● Acompanhar, avaliar e supervisionar as atividades e ações desenvolvidas no âmbito do Sistema Nacional de Emprego, com apoio do Conselho de Trabalho, e Emprego – CETE/PB;● Ampliar a rede de atendimento com abertura de novos postos.EVENTOS QUE PODERÃO IMPACTAR DE FORMA NEGATIVA A EXECUÇÃO DO PAS2. Demora no andamento de processos internos;3. Falta de recursos humanos qualificados;4. Infraestrutura inadequada para realização das ações;5. Falta de recursos suficientes para execução das ações.MEDIDAS PARA MINIMIZAR OS IMPACTOS NEGATIVOS 1- Aumento de recursos por parte do Governo Federal;2- Capacitação presencial realizada pelo Ministério da Economia, para os técnicos dos Postos de SINE;3- Ampla divulgação dos serviços dos SINEs para os empregadores. AUMENTAR A PARTICIPAÇÃO DO SINE NO TOTAL DE ADMISSÕES NO MERCADO DE TRABALHO FORMAL AUMENTAR EFETIVIDADE DO SINE GERIR E MANTER UNIDADES DE ATENDIMENTO DE FUNCIONAMENTO CONTINUO PARA DISPONIBILIZAR AÇÕES E SERVIÇOS DE HABILITAÇÃO AO SEGURO-DESEMPREGO, INTERMEDIAÇÃO DE MÃO DE OBRA, ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E ENCAMINHAMENTO A QUALIFICAÇÃO DISPONIBILIZAR A OFERTA BÁSICA INTEGRADA DE AÇÕES E SERVIÇOS DO SINE

Metas e itens detalhados

  • GERIR E MANTER UNIDADES DE ATENDIMENTO DE FUNCIONAMENTO CONTINUO PARA DISPONIBILIZAR AÇÕES E SERVIÇOS DE HABILITAÇÃO AO SEGURO-DESEMPREGO, INTERMEDIAÇÃO DE MÃO DE OBRA, ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E ENCAMINHAMENTO A QUALIFICAÇÃOR$ 4.100.000,00 · ID 48377

O que fazer agora

  1. Próximo passoUse como referência de preço e do histórico de compras do beneficiário. Para oportunidade atual, veja os registros recentes abaixo.
  2. Quem procurarA compra é feita por SECRETARIA DE ESTADO DO DESENVOLVIMENTO HUMANO: procure o setor de compras ou licitações.
  3. Não perca os próximosCrie um alerta parecido e receba repasses como este assim que entrarem na base.

Emenda não é licitação aberta: o recurso chega antes do edital. Entenda o caminho da emenda até a compra →

Histórico observado pelo Radar

Datas em que identificamos cada mudança; podem ser posteriores ao evento ou à publicação original.

  1. Alteração identificada

    Município
    JOÃO PESSOA →
    Segmentos
    Educação, Cultura e eventos, Meio ambiente, Serviços e capacitação → Serviços e capacitação
    Situação na fonte
    EM_ELABORACAO → Em elaboração
    Estágio informado
    Planejamento registrado → Em elaboração na fonte

  2. Alteração identificada

    Segmentos
    Obras e infraestrutura, Cultura e eventos, Meio ambiente, Serviços e capacitação → Educação, Cultura e eventos, Meio ambiente, Serviços e capacitação

  3. Alteração identificada

    Metas e itens
    Nenhum item → GERIR E MANTER UNIDADES DE ATENDIMENTO DE FUNCIONAMENTO CONTINUO PARA DISPONIBILIZAR AÇÕES E SERVIÇOS DE HABILITAÇÃO AO SEGURO-DESEMPREGO, INTERMEDIAÇÃO DE MÃO DE OBRA, ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E ENCAMINHAMENTO A QUALIFICAÇÃO
    Objeto
    OBJETIVO GERALAumentar a participação do Sine no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiar o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.OBJETIVOS ESPECÍFICOS:• Atendimento Digital (Aplicativo SINE-Fácil)• Incorporação de inovações tecnológicas (Emissão de Carteira de Trabalho digital, Portal SINE-PB);● Organizar um sistema de informações e pesquisas sobre o mercado de trabalho, capaz de subsidiar a execução da política de emprego, em nível local, regional e nacional;● Monitoramento e avaliação da política pública, com o apoio do Conselho de Trabalho e Emprego- CETE/PB;● Identificar o trabalhador, por meio de carteira de trabalho e Previdência Social (CTPS);● Propiciar informação e orientação ao trabalhador quanto à escolha de emprego;● Prestar informações aos empregadores sobre os recursos humanos disponíveis;● Fornecer subsídios ao sistema educacional e ao sistema de formação de mão de obra para a elaboração de suas programações;● Promover qualificação profissional tanto dos trabalhadores quanto dos profissionais que atuam no serviço;● Habilitar os técnicos para dar entrada no Seguro-Desemprego;● Estabelecer parcerias com empresas, visando ampliação da oferta de vagas;● Acompanhar, avaliar e supervisionar as atividades e ações desenvolvidas no âmbito do Sistema Nacional de Emprego, com apoio do Conselho de Trabalho, e Emprego – CETE/PB;● Ampliar a rede de atendimento com abertura de novos postos.EVENTOS QUE PODERÃO IMPACTAR DE FORMA NEGATIVA A EXECUÇÃO DO PAS2. Demora no andamento de processos internos;3. Falta de recursos humanos qualificados;4. Infraestrutura inadequada para realização das ações;5. Falta de recursos suficientes para execução das ações.MEDIDAS PARA MINIMIZAR OS IMPACTOS NEGATIVOS 1- Aumento de recursos por parte do Governo Federal;2- Capacitação presencial realizada pelo Ministério da Economia, para os técnicos dos Postos de SINE;3- Ampla divulgação dos serviços dos SINEs para os empregadores. AUMENTAR A PARTICIPAÇÃO DO SINE NO TOTAL DE ADMISSÕES NO MERCADO DE TRABALHO FORMAL AUMENTAR EFETIVIDADE DO SINE → OBJETIVO GERALAumentar a participação do Sine no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiar o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.OBJETIVOS ESPECÍFICOS:• Atendimento Digital (Aplicativo SINE-Fácil)• Incorporação de inovações tecnológicas (Emissão de Carteira de Trabalho digital, Portal SINE-PB);● Organizar um sistema de informações e pesquisas sobre o mercado de trabalho, capaz de subsidiar a execução da política de emprego, em nível local, regional e nacional;● Monitoramento e avaliação da política pública, com o apoio do Conselho de Trabalho e Emprego- CETE/PB;● Identificar o trabalhador, por meio de carteira de trabalho e Previdência Social (CTPS);● Propiciar informação e orientação ao trabalhador quanto à escolha de emprego;● Prestar informações aos empregadores sobre os recursos humanos disponíveis;● Fornecer subsídios ao sistema educacional e ao sistema de formação de mão de obra para a elaboração de suas programações;● Promover qualificação profissional tanto dos trabalhadores quanto dos profissionais que atuam no serviço;● Habilitar os técnicos para dar entrada no Seguro-Desemprego;● Estabelecer parcerias com empresas, visando ampliação da oferta de vagas;● Acompanhar, avaliar e supervisionar as atividades e ações desenvolvidas no âmbito do Sistema Nacional de Emprego, com apoio do Conselho de Trabalho, e Emprego – CETE/PB;● Ampliar a rede de atendimento com abertura de novos postos.EVENTOS QUE PODERÃO IMPACTAR DE FORMA NEGATIVA A EXECUÇÃO DO PAS2. Demora no andamento de processos internos;3. Falta de recursos humanos qualificados;4. Infraestrutura inadequada para realização das ações;5. Falta de recursos suficientes para execução das ações.MEDIDAS PARA MINIMIZAR OS IMPACTOS NEGATIVOS 1- Aumento de recursos por parte do Governo Federal;2- Capacitação presencial realizada pelo Ministério da Economia, para os técnicos dos Postos de SINE;3- Ampla divulgação dos serviços dos SINEs para os empregadores. AUMENTAR A PARTICIPAÇÃO DO SINE NO TOTAL DE ADMISSÕES NO MERCADO DE TRABALHO FORMAL AUMENTAR EFETIVIDADE DO SINE GERIR E MANTER UNIDADES DE ATENDIMENTO DE FUNCIONAMENTO CONTINUO PARA DISPONIBILIZAR AÇÕES E SERVIÇOS DE HABILITAÇÃO AO SEGURO-DESEMPREGO, INTERMEDIAÇÃO DE MÃO DE OBRA, ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL E ENCAMINHAMENTO A QUALIFICAÇÃO DISPONIBILIZAR A OFERTA BÁSICA INTEGRADA DE AÇÕES E SERVIÇOS DO SINE
Ver as 2 observações anteriores

  1. Alteração identificada

    Objeto
    OBJETIVO GERALAumentar a participação do Sine no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiar o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.OBJETIVOS ESPECÍFICOS:• Atendimento Digital (Aplicativo SINE-Fácil)• Incorporação de inovações tecnológicas (Emissão de Carteira de Trabalho digital, Portal SINE-PB);● Organizar um sistema de informações e pesquisas sobre o mercado de trabalho, capaz de subsidiar a execução da política de emprego, em nível local, regional e nacional;● Monitoramento e avaliação da política pública, com o apoio do Conselho de Trabalho e Emprego- CETE/PB;● Identificar o trabalhador, por meio de carteira de trabalho e Previdência Social (CTPS);● Propiciar informação e orientação ao trabalhador quanto à escolha de emprego;● Prestar informações aos empregadores sobre os recursos humanos disponíveis;● Fornecer subsídios ao sistema educacional e ao sistema de formação de mão de obra para a elaboração de suas programações;● Promover qualificação profissional tanto dos trabalhadores quanto dos profissionais que atuam no serviço;● Habilitar os técnicos para dar entrada no Seguro-Desemprego;● Estabelecer parcerias com empresas, visando ampliação da oferta de vagas;● Acompanhar, avaliar e supervisionar as atividades e ações desenvolvidas no âmbito do Sistema Nacional de Emprego, com apoio do Conselho de Trabalho, e Emprego – CETE/PB;● Ampliar a rede de atendimento com abertura de novos postos.EVENTOS QUE PODERÃO IMPACTAR DE FORMA NEGATIVA A EXECUÇÃO DO PAS2. Demora no andamento de processos internos;3. Falta de recursos humanos qualificados;4. Infraestrutura inadequada para realização das ações;5. Falta de recursos suficientes para execução das ações.MEDIDAS PARA MINIMIZAR OS IMPACTOS NEGATIVOS 1- Aumento de recursos por parte do Governo Federal;2- Capacitação presencial realizada pelo Ministério da Economia, para os técnicos dos Postos de SINE;3- Ampla divulgação dos serviços dos SINEs para os empregadores. → OBJETIVO GERALAumentar a participação do Sine no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiar o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.OBJETIVOS ESPECÍFICOS:• Atendimento Digital (Aplicativo SINE-Fácil)• Incorporação de inovações tecnológicas (Emissão de Carteira de Trabalho digital, Portal SINE-PB);● Organizar um sistema de informações e pesquisas sobre o mercado de trabalho, capaz de subsidiar a execução da política de emprego, em nível local, regional e nacional;● Monitoramento e avaliação da política pública, com o apoio do Conselho de Trabalho e Emprego- CETE/PB;● Identificar o trabalhador, por meio de carteira de trabalho e Previdência Social (CTPS);● Propiciar informação e orientação ao trabalhador quanto à escolha de emprego;● Prestar informações aos empregadores sobre os recursos humanos disponíveis;● Fornecer subsídios ao sistema educacional e ao sistema de formação de mão de obra para a elaboração de suas programações;● Promover qualificação profissional tanto dos trabalhadores quanto dos profissionais que atuam no serviço;● Habilitar os técnicos para dar entrada no Seguro-Desemprego;● Estabelecer parcerias com empresas, visando ampliação da oferta de vagas;● Acompanhar, avaliar e supervisionar as atividades e ações desenvolvidas no âmbito do Sistema Nacional de Emprego, com apoio do Conselho de Trabalho, e Emprego – CETE/PB;● Ampliar a rede de atendimento com abertura de novos postos.EVENTOS QUE PODERÃO IMPACTAR DE FORMA NEGATIVA A EXECUÇÃO DO PAS2. Demora no andamento de processos internos;3. Falta de recursos humanos qualificados;4. Infraestrutura inadequada para realização das ações;5. Falta de recursos suficientes para execução das ações.MEDIDAS PARA MINIMIZAR OS IMPACTOS NEGATIVOS 1- Aumento de recursos por parte do Governo Federal;2- Capacitação presencial realizada pelo Ministério da Economia, para os técnicos dos Postos de SINE;3- Ampla divulgação dos serviços dos SINEs para os empregadores. AUMENTAR A PARTICIPAÇÃO DO SINE NO TOTAL DE ADMISSÕES NO MERCADO DE TRABALHO FORMAL AUMENTAR EFETIVIDADE DO SINE

  2. Registro incorporado à base

Visto pela primeira vez em 22/09/2026 às 02:45 (Brasília) · última verificação em 24/09/2026 às 03:03 (Brasília) · última alteração observada em 23/09/2026 às 19:37 (Brasília). Entender a cobertura →

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Fonte: Fundo a Fundo (Transferegov), dados públicos oficiais. Confira sempre a situação no registro oficial.