REDUZIR 01 DIA DA MÉDIA DE ABSENTEÍSMO EM DECORRÊNCIA DE DOENÇAS POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA DO TOCANTINS, PARA O BIÊNIO 2025-2026. META ESPECÍFICA 1 - PM - PARA A REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAME...

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REDUZIR 01 DIA DA MÉDIA DE ABSENTEÍSMO EM DECORRÊNCIA DE DOENÇAS POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA DO TOCANTINS, PARA O BIÊNIO 2025-2026. META ESPECÍFICA 1 - PM - PARA A REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DE SAÚDE, POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA , PROPÕE-SE AÇÕES PARA FORTALECER O CICLO DE PLANEJAMENTO, EXECUÇÃO, MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DO PROGRAMA DE PREVENÇÃO DA SAÚDE E PREVENÇÃO DE AGRAVOS DA PMTO ATRAVÉS DE REALIZAÇÃO DE DIAGNÓSTICO DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS PARA DESENHO DE INDICADORES SOBRE SAÚDE MENTAL, DA IMPLEMENTAÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL PARA PROVER MELHORIA NA GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO DOS DADOS DE SAÚDE, E DA OFERTA DA ASSISTÊNCIA PSIQUIÁTRICA PARA AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO. META ESPECÍFICA 1 - IMPLEMENTAR PROGRAMA INSTITUCIONAL DE PREVENÇÃO DE AGRAVOS E PROMOÇÃO EM SAÚDE MENTAL, NO BIÊNIO 2025/2026. (PM-TO) PESQUISA SOBRE RISCOS PSICOSSOCIAIS ASSOCIADOS A ATIVIDADE POLICIAL MILITAR 1 - PESQUISA SOBRE RISCOS PSICOSSOCIAIS ASSOCIADOS A ATIVIDADE POLICIAL MILITAR CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM DESENVOLVIMENTO E MANUTENÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL. 2 - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM DESENVOLVIMENTO E MANUTENÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL. CONTRATAÇÃO DE CONSULTAS PSIQUIÁTRICAS 3 - CONTRATAÇÃO DE CONSULTAS PSIQUIÁTRICAS META ESPECÍFICA 2 - CBM - PARA REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DA PRÓPRIA SAÚDE, PROPÕE-SE AQUISIÇÃO DE MATERIAL PARA ATIVIDADE FÍSICA NO INTUITO DE ESTRUTURAR ESPAÇOS QUE GARANTAM AOS BOMBEIROS MILITARES ACESSO AO CONDICIONAMENTO FÍSICO, SENDO UM ASPECTO IMPORTANTE PARA A MELHORA GERAL DA PRÓPRIA SAÚDE. OUTRA AÇÃO PROPOSTA É O DIAGNÓSTICO E MONITORAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS, NO SENTIDO DE TER DADOS SUFICIENTES PARA IMPLEMENTAR AÇÕES QUE IRÃO PROPORCIONAR UM AMBIENTE DE TRABALHO MAIS SAUDÁVEL E QUE PREVINA O ADOECIMENTO. META ESPECÍFICA 2 - REDUZIR O NÚMERO DE DIAS DE AFASTAMENTO POR DOENÇA DOS BOMBEIROS MILITARES EM 10%, NO BIÊNIO 2025/2026. (CBM-TO) CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO DO PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA 1 - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM SAÚDE E SEG. NO TRABALHO DO PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA AQUISIÇÃO DE EQUIPAMENTOS E ACESSÓRIOS PARA PRÁTICA DE EXERCÍCIO FÍSICO 2 - AQUISIÇÃO DE EQUIPAMENTOS E ACESSÓRIOS PARA PRÁTICA DE EXERCÍCIO FÍSICO META ESPECÍFICA 3 - SPC - ESTA META ESPECÍFICA É COMPOSTA POR AÇÕES, DIRECIONADAS À POLÍCIA CIENTÍFICA, CUJA PRETENSÃO É A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES QUE ATENDAM A DEMANDA DA ENGENHARIA/ARQUITETURA E UM VEÍCULO. OS PRODUTOS SERÃO DESTINADOS À ESTRUTURAÇÃO DO SEBMT – SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO, QUE É O SETOR QUE CONTRIBUI JUNTO À POLÍCIA CIENTÍFICA DO ESTADO DO TOCANTINS QUE ABRANGE O INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL, INSTITUTO DE IDENTIFICAÇÃO, INSTITUTO DE CRIMINALÍSTICA E CENTRAL DE CUSTÓDIAS, QUANTO AO PLANEJAMENTO, PROJETOS, ACOMPANHAMENTO DAS ATIVIDADES AFETAS AOS SERVIÇOS DE SAÚDE OCUPACIONAL,ENGENHARIA AMBIENTAL, DA ENGENHARIA CIVIL OU ARQUITETURA, DA BIOSSEGURANÇA E DE LOGÍSTICA TANTO NO INTERIOR DO ESTADO COMO NA CAPITAL. A PRINCIPAL TAREFA DO SEBMT É A ÀDEQUAÇÃO DOS LOCAIS DE TRABALHO E DAS ATIVIDADES REALIZADAS NOS INSTITUTOS QUANTO ÀS NORMAS DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO, COMBATE À INCENDIO, COMPATIBILIZAÇÃO DE LAYOUT E DA ACESSIBILIDADE AFIM DE SE GARANTIR A SAÚDE OCUPACIONAL DO SERVIDOR. A BIOSEGURANÇA E A SAÚDE OCUPACIONAL EM AMBIENTES FORENSES DEVE SER OBJETO DE ESTUDO DE MELHORIAS E DE TREINAMENTO PROFISSIONAL PERMANENTE E CONTÍNUO A FIM DE QUE TODAS AS EQUIPES, SEJAM DE TRABALHO INTERNO ( ATENDIMENTO PÚBLICO, SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS, LABORATÓRIOS E ANÁLISES ESPECIALIZADAS) QUANTO EXTERNO ( REMOÇÕES E LOCAIS DE CRIME) RECEBAM APOIO E ESTEJAM SEMPRE CONSCIENTES DOS RISCOS A QUE ESTÃO EXPOSTOS ( FÍSICOS, QUÍMICOS, BIOLÓGICO E PSCICOLÓGICOS) E DA IMPORTÂNCIA DAS MEDIDAS DE SEGURANÇA PREVENTIVAS E CORRETIVAS. PARA O ALCANCE DESSA FINALIDADE EXISTE A NECESSIDADE DE QUE O SETOR ESTEJA EQUIPADO E PREPARADO PARA ATENDER ÀS DEMANDAS EXISTENTES. TANTO COM TRABALHO HUMANO ESPECIALIZADO QUANTO COM EQUIPAMENTOS, MOBILIÁRIOS E ACESSÓRIOS. COM O ESCOPO DE MELHORAR O PROCESSO DE DIAGNÓSTICO E PROPORCIONAR AMBIENTES LABORAIS PROMOTORES DE SAÚDE O PRESENTE PLANO DE AÇÃO PROPÕE A AQUISIÇÃO DE VEÍCULO QUE PERMITIRÁ O DESLOCAMENTO DO SEBMT AOS NÚCLEOS REGIONAIS DO INTERIOR E FACILITARÁ A MOBILIDADE NAS VISITAS ÀS UNIDADES DA CAPITAL, VISANDO O ACOMPANHAMENTO DA SAÚDE E DA SEGURANÇA NO TRABALHO, MONITORAMENTO E ACOMPANHAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS; PLANEJANDO A ADEQUAÇÃO ERGONÔMICA DE AMBIENTES DE TRABALHO DE SERVIDORES DA POLÍCIA CIENTÍFICA. E AINDA A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES COMPATÍVEIS COM OS SOFTWARES DE ENGENHARIA QUE SERÃO USADOS PARA ELABORAÇÃO DE PROJETO E ESTUDOS DAS INTERVENÇÕES ACIMA DESCRITAS. É IMPORTANTE RESSALTAR QUE OS RISCOS PSICOSSOCIAIS SE REFEREM AO QUE ABALA A SAÚDE MENTAL, FÍSICA, EMOCIONAL E SOCIAL DO TRABALHADOR. ESSE É UM TIPO DE DOENÇA OCUPACIONAL QUE PODE LEVAR O SERVIDOR A UM ISOLAMENTO E, INCLUSIVE, AFASTÁ-LO DEFINITIVAMENTE DE SUAS ATIVIDADES. O ESTRESSE DO TRABALHO TEM SINTOMAS EM DIFERENTES ÂMBITOS E PODE RESULTAR EM: PRESSÃO ALTA; GASTRITE; ÚLCERAS; FUGA DO TRABALHO (ABSENTEÍSMO); BAIXO DESEMPENHO; FADIGA; DEPRESSÃO; ACIDENTES NO TRABALHO, PODENDO CULMINAR EM UM SUICIDIO. ESSAS E MUITAS OUTRAS CONDIÇÕES FÍSICAS, COMPORTAMENTAIS E PSICOLÓGICAS SÃO DERIVADAS DE SITUAÇÕES DESGASTANTES NO AMBIENTE DE TRABALHO, E/OU NO DESEMPENHO DAS ATRIBUIÇÕES DO POLICIAL. A MELHOR FORMA DE PREVENÇÃO É COM A VALORIZAÇÃO DA DIMENSÃO HUMANA DO POLICIAL E A PROMOÇÃO DE CONDIÇÕES PROPÍCIAS À SUA MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO. É IMPORTANTE TER EM MENTE QUE CONTROLAR AS DOENÇAS OCUPACIONAIS É TER MAIS SEGURANÇA E SAÚDE PARA O SERVIDOR E PARA A INSTITUIÇÃO, E AINDA PARA A FAMÍLIA DO SERVIDOR E PARA A POPULAÇÃO QUE RECEBE TAIS SERVIÇOS PRESTADOS. NO ANO DE 2023, UMA UNIDADE DO INTERIOR RECEBEU A VISITA DA SUPERVISÃO E TEVE O PLANEJAMENTO E PROJETO DE ADEQUAÇÕES ELABORADO E ENCAMINHADO PARA EXECUÇÃO. META ESPECÍFICA 3 - ESTRUTURAR A SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEG. E MEDICINA DO TRAB. DA SPC, AFIM DE REALIZAR O PROCESSO DE DIAGNOSTICO EM 10 UNID. DA POLÍCIA CIENTÍFICA PROPORCIONANDO AMBIENTES LABORAIS PROM. DE SAÚDE, NO BIENIO 2025/2026. (SPC-TO) NOTEBOOK ESPECIAL - CONFIGURAÇÃO SUPERIOR 1 - NOTEBOOK ESPECIAL - CONFIGURAÇÃO SUPERIOR VEÍCULO LEVE 2 - VEÍCULO LEVE META ESPECÍFICA 4 - ESPOL-SSP - COMPOSTA POR AÇÕES DIRECIONADAS AO ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL DO SERVIÇO DE SAÚDE ATRAVÉS DA GERÊNCIA DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL CIVIL SITUADO NA ESPOL/SSP, CUJO OBJETIVO É AUMENTAR A ASSISTÊNCIA PSICOLÓGICA ATRÁVES DO CREDENCIAMENTO A SER ESTENDIDO NO INTERIOR DO ESTADO DO TOCANTINS (REGIONAIS DA POLÍCIA CIVIL) POR MEIO DA AQUISIÇÃO DE VEÍCULOS, BEM COMO REALIZAÇÃO DE TESTES PARA DIAGNÓSTICOS DE SAÚDE MENTAL, CAPILARIZAR O ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL (PSICÓLOGO E ASSISTENTE SOCIAL) COM VISTAS À AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO E MELHORAR A AMBIENTAÇÃO ERGONÔMICA OCUPACIONAL PROMOTORA DE SAÚDE ATRAVÉS DA INTERVENÇÃO ERGONÔMICA EM 03 AMBIENTES DE TRABALHO QUE COMPÕE A ESPOL (SALAS DE AULA) QUE SERVIRÃO PARA, PRINCIPALMENTE, CAPACITAÇÕES DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE QUE IRÃO REALIZAR ATENDIMENTOS AOS POLICIAIS, NO BIÊNIO 2025-2026. (VALOR DE REFERÊNCIA: 0 AMBIENTES DE TRABALHO NO ANO DE 2023). NO EXERCÍCIO DE 2023 FORAM REALIZADOS UM TOTAL DE 1.771 ATENDIMENTOS PELOS SERVIÇOS DE SAÚDE DO SETOR DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL NA ESPOL. META ESPECÍFICA 4 - EXPANDIR EM 10% OS ATENDIMENTOS PSICOSSOCIAIS PARA OS PROF. DE SEGURANÇA PÚBLICA DA SSP/TO, BEM COMO ESTRUTURAR O AMBIENTE DE TRABALHO NA ESCOLA SUPERIOR DE POLICIA NO TOTAL DE 03 SALAS, NO BIÊNIO 2025/2026. (ESPOL-SSP-TO) ATENDIMENTO PSICOLÓGICO E DE ASSISTÊNCIA SOCIAL ATRAVÉS DE CREDENCIAMENTO POR MEIO DA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA 1 - ATENDIMENTO PSICOLÓGICO E DE ASSISTÊNCIA SOCIAL ATRAVÉS DE CREDENCIAMENTO POR MEIO DA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA AQUISIÇÃO DE TESTES PSICOSSOCIAIS PARA DIAGNÓSTICOS 3 - AQUISIÇÃO DE TESTES PSICOSSOCIAIS PARA DIAGNÓSTICOS AR-CONDICIONADO 4 - AR-CONDICIONADO CADEIRA 5 - CADEIRA MESA 6 - MESA ARMÁRIO 7 - ARMÁRIO REALIZAÇÃO DE CURSOS NA ÁREA DA SAÚDE QUE PRODUZIRÁ SUBSÍDIOS PARA A CONSTRUÇÃO DE UM PLANO DE AÇÃO DE PREVENÇÃO E POSVENÇÃO NO CAMPO DA SEGURANÇA PÚBLICA DO ESTADO DO TOCANTINS. 8 - REALIZAÇÃO DE CURSOS NA ÁREA DA SAÚDE QUE PRODUZIRÁ SUBSÍDIOS PARA A CONSTRUÇÃO DE UM PLANO DE AÇÃO DE PREVENÇÃO E POSVENÇÃO NO CAMPO DA SEGURANÇA PÚBLICA DO ESTADO DO TOCANTINS.

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   Objeto

   REDUZIR 01 DIA DA MÉDIA DE ABSENTEÍSMO EM DECORRÊNCIA DE DOENÇAS POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA DO TOCANTINS, PARA O BIÊNIO 2025-2026. META ESPECÍFICA 1 - PM - PARA A REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DE SAÚDE, POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA , PROPÕE-SE AÇÕES PARA FORTALECER O CICLO DE PLANEJAMENTO, EXECUÇÃO, MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DO PROGRAMA DE PREVENÇÃO DA SAÚDE E PREVENÇÃO DE AGRAVOS DA PMTO ATRAVÉS DE REALIZAÇÃO DE DIAGNÓSTICO DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS PARA DESENHO DE INDICADORES SOBRE SAÚDE MENTAL, DA IMPLEMENTAÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL PARA PROVER MELHORIA NA GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO DOS DADOS DE SAÚDE, E DA OFERTA DA ASSISTÊNCIA PSIQUIÁTRICA PARA AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO. META ESPECÍFICA 1 - IMPLEMENTAR PROGRAMA INSTITUCIONAL DE PREVENÇÃO DE AGRAVOS E PROMOÇÃO EM SAÚDE MENTAL, NO BIÊNIO 2025/2026. (PM-TO) META ESPECÍFICA 2 - CBM - PARA REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DA PRÓPRIA SAÚDE, PROPÕE-SE AQUISIÇÃO DE MATERIAL PARA ATIVIDADE FÍSICA NO INTUITO DE ESTRUTURAR ESPAÇOS QUE GARANTAM AOS BOMBEIROS MILITARES ACESSO AO CONDICIONAMENTO FÍSICO, SENDO UM ASPECTO IMPORTANTE PARA A MELHORA GERAL DA PRÓPRIA SAÚDE. OUTRA AÇÃO PROPOSTA É O DIAGNÓSTICO E MONITORAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS, NO SENTIDO DE TER DADOS SUFICIENTES PARA IMPLEMENTAR AÇÕES QUE IRÃO PROPORCIONAR UM AMBIENTE DE TRABALHO MAIS SAUDÁVEL E QUE PREVINA O ADOECIMENTO. META ESPECÍFICA 2 - REDUZIR O NÚMERO DE DIAS DE AFASTAMENTO POR DOENÇA DOS BOMBEIROS MILITARES EM 10%, NO BIÊNIO 2025/2026. (CBM-TO) META ESPECÍFICA 3 - SPC - ESTA META ESPECÍFICA É COMPOSTA POR AÇÕES, DIRECIONADAS À POLÍCIA CIENTÍFICA, CUJA PRETENSÃO É A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES QUE ATENDAM A DEMANDA DA ENGENHARIA/ARQUITETURA E UM VEÍCULO. OS PRODUTOS SERÃO DESTINADOS À ESTRUTURAÇÃO DO SEBMT – SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO, QUE É O SETOR QUE CONTRIBUI JUNTO À POLÍCIA CIENTÍFICA DO ESTADO DO TOCANTINS QUE ABRANGE O INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL, INSTITUTO DE IDENTIFICAÇÃO, INSTITUTO DE CRIMINALÍSTICA E CENTRAL DE CUSTÓDIAS, QUANTO AO PLANEJAMENTO, PROJETOS, ACOMPANHAMENTO DAS ATIVIDADES AFETAS AOS SERVIÇOS DE SAÚDE OCUPACIONAL,ENGENHARIA AMBIENTAL, DA ENGENHARIA CIVIL OU ARQUITETURA, DA BIOSSEGURANÇA E DE LOGÍSTICA TANTO NO INTERIOR DO ESTADO COMO NA CAPITAL. A PRINCIPAL TAREFA DO SEBMT É A ÀDEQUAÇÃO DOS LOCAIS DE TRABALHO E DAS ATIVIDADES REALIZADAS NOS INSTITUTOS QUANTO ÀS NORMAS DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO, COMBATE À INCENDIO, COMPATIBILIZAÇÃO DE LAYOUT E DA ACESSIBILIDADE AFIM DE SE GARANTIR A SAÚDE OCUPACIONAL DO SERVIDOR. A BIOSEGURANÇA E A SAÚDE OCUPACIONAL EM AMBIENTES FORENSES DEVE SER OBJETO DE ESTUDO DE MELHORIAS E DE TREINAMENTO PROFISSIONAL PERMANENTE E CONTÍNUO A FIM DE QUE TODAS AS EQUIPES, SEJAM DE TRABALHO INTERNO ( ATENDIMENTO PÚBLICO, SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS, LABORATÓRIOS E ANÁLISES ESPECIALIZADAS) QUANTO EXTERNO ( REMOÇÕES E LOCAIS DE CRIME) RECEBAM APOIO E ESTEJAM SEMPRE CONSCIENTES DOS RISCOS A QUE ESTÃO EXPOSTOS ( FÍSICOS, QUÍMICOS, BIOLÓGICO E PSCICOLÓGICOS) E DA IMPORTÂNCIA DAS MEDIDAS DE SEGURANÇA PREVENTIVAS E CORRETIVAS. PARA O ALCANCE DESSA FINALIDADE EXISTE A NECESSIDADE DE QUE O SETOR ESTEJA EQUIPADO E PREPARADO PARA ATENDER ÀS DEMANDAS EXISTENTES. TANTO COM TRABALHO HUMANO ESPECIALIZADO QUANTO COM EQUIPAMENTOS, MOBILIÁRIOS E ACESSÓRIOS. COM O ESCOPO DE MELHORAR O PROCESSO DE DIAGNÓSTICO E PROPORCIONAR AMBIENTES LABORAIS PROMOTORES DE SAÚDE O PRESENTE PLANO DE AÇÃO PROPÕE A AQUISIÇÃO DE VEÍCULO QUE PERMITIRÁ O DESLOCAMENTO DO SEBMT AOS NÚCLEOS REGIONAIS DO INTERIOR E FACILITARÁ A MOBILIDADE NAS VISITAS ÀS UNIDADES DA CAPITAL, VISANDO O ACOMPANHAMENTO DA SAÚDE E DA SEGURANÇA NO TRABALHO, MONITORAMENTO E ACOMPANHAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS; PLANEJANDO A ADEQUAÇÃO ERGONÔMICA DE AMBIENTES DE TRABALHO DE SERVIDORES DA POLÍCIA CIENTÍFICA. E AINDA A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES COMPATÍVEIS COM OS SOFTWARES DE ENGENHARIA QUE SERÃO USADOS PARA ELABORAÇÃO DE PROJETO E ESTUDOS DAS INTERVENÇÕES ACIMA DESCRITAS. É IMPORTANTE RESSALTAR QUE OS RISCOS PSICOSSOCIAIS SE REFEREM AO QUE ABALA A SAÚDE MENTAL, FÍSICA, EMOCIONAL E SOCIAL DO TRABALHADOR. ESSE É UM TIPO DE DOENÇA OCUPACIONAL QUE PODE LEVAR O SERVIDOR A UM ISOLAMENTO E, INCLUSIVE, AFASTÁ-LO DEFINITIVAMENTE DE SUAS ATIVIDADES. O ESTRESSE DO TRABALHO TEM SINTOMAS EM DIFERENTES ÂMBITOS E PODE RESULTAR EM: PRESSÃO ALTA; GASTRITE; ÚLCERAS; FUGA DO TRABALHO (ABSENTEÍSMO); BAIXO DESEMPENHO; FADIGA; DEPRESSÃO; ACIDENTES NO TRABALHO, PODENDO CULMINAR EM UM SUICIDIO. ESSAS E MUITAS OUTRAS CONDIÇÕES FÍSICAS, COMPORTAMENTAIS E PSICOLÓGICAS SÃO DERIVADAS DE SITUAÇÕES DESGASTANTES NO AMBIENTE DE TRABALHO, E/OU NO DESEMPENHO DAS ATRIBUIÇÕES DO POLICIAL. A MELHOR FORMA DE PREVENÇÃO É COM A VALORIZAÇÃO DA DIMENSÃO HUMANA DO POLICIAL E A PROMOÇÃO DE CONDIÇÕES PROPÍCIAS À SUA MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO. É IMPORTANTE TER EM MENTE QUE CONTROLAR AS DOENÇAS OCUPACIONAIS É TER MAIS SEGURANÇA E SAÚDE PARA O SERVIDOR E PARA A INSTITUIÇÃO, E AINDA PARA A FAMÍLIA DO SERVIDOR E PARA A POPULAÇÃO QUE RECEBE TAIS SERVIÇOS PRESTADOS. NO ANO DE 2023, UMA UNIDADE DO INTERIOR RECEBEU A VISITA DA SUPERVISÃO E TEVE O PLANEJAMENTO E PROJETO DE ADEQUAÇÕES ELABORADO E ENCAMINHADO PARA EXECUÇÃO. META ESPECÍFICA 3 - ESTRUTURAR A SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEG. E MEDICINA DO TRAB. DA SPC, AFIM DE REALIZAR O PROCESSO DE DIAGNOSTICO EM 10 UNID. DA POLÍCIA CIENTÍFICA PROPORCIONANDO AMBIENTES LABORAIS PROM. DE SAÚDE, NO BIENIO 2025/2026. (SPC-TO) META ESPECÍFICA 4 - ESPOL-SSP - COMPOSTA POR AÇÕES DIRECIONADAS AO ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL DO SERVIÇO DE SAÚDE ATRAVÉS DA GERÊNCIA DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL CIVIL SITUADO NA ESPOL/SSP, CUJO OBJETIVO É AUMENTAR A ASSISTÊNCIA PSICOLÓGICA ATRÁVES DO CREDENCIAMENTO A SER ESTENDIDO NO INTERIOR DO ESTADO DO TOCANTINS (REGIONAIS DA POLÍCIA CIVIL) POR MEIO DA AQUISIÇÃO DE VEÍCULOS, BEM COMO REALIZAÇÃO DE TESTES PARA DIAGNÓSTICOS DE SAÚDE MENTAL, CAPILARIZAR O ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL (PSICÓLOGO E ASSISTENTE SOCIAL) COM VISTAS À AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO E MELHORAR A AMBIENTAÇÃO ERGONÔMICA OCUPACIONAL PROMOTORA DE SAÚDE ATRAVÉS DA INTERVENÇÃO ERGONÔMICA EM 03 AMBIENTES DE TRABALHO QUE COMPÕE A ESPOL (SALAS DE AULA) QUE SERVIRÃO PARA, PRINCIPALMENTE, CAPACITAÇÕES DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE QUE IRÃO REALIZAR ATENDIMENTOS AOS POLICIAIS, NO BIÊNIO 2025-2026. (VALOR DE REFERÊNCIA: 0 AMBIENTES DE TRABALHO NO ANO DE 2023). NO EXERCÍCIO DE 2023 FORAM REALIZADOS UM TOTAL DE 1.771 ATENDIMENTOS PELOS SERVIÇOS DE SAÚDE DO SETOR DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL NA ESPOL. META ESPECÍFICA 4 - EXPANDIR EM 10% OS ATENDIMENTOS PSICOSSOCIAIS PARA OS PROF. DE SEGURANÇA PÚBLICA DA SSP/TO, BEM COMO ESTRUTURAR O AMBIENTE DE TRABALHO NA ESCOLA SUPERIOR DE POLICIA NO TOTAL DE 03 SALAS, NO BIÊNIO 2025/2026. (ESPOL-SSP-TO) → REDUZIR 01 DIA DA MÉDIA DE ABSENTEÍSMO EM DECORRÊNCIA DE DOENÇAS POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA DO TOCANTINS, PARA O BIÊNIO 2025-2026. META ESPECÍFICA 1 - PM - PARA A REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DE SAÚDE, POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA , PROPÕE-SE AÇÕES PARA FORTALECER O CICLO DE PLANEJAMENTO, EXECUÇÃO, MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DO PROGRAMA DE PREVENÇÃO DA SAÚDE E PREVENÇÃO DE AGRAVOS DA PMTO ATRAVÉS DE REALIZAÇÃO DE DIAGNÓSTICO DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS PARA DESENHO DE INDICADORES SOBRE SAÚDE MENTAL, DA IMPLEMENTAÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL PARA PROVER MELHORIA NA GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO DOS DADOS DE SAÚDE, E DA OFERTA DA ASSISTÊNCIA PSIQUIÁTRICA PARA AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO. META ESPECÍFICA 1 - IMPLEMENTAR PROGRAMA INSTITUCIONAL DE PREVENÇÃO DE AGRAVOS E PROMOÇÃO EM SAÚDE MENTAL, NO BIÊNIO 2025/2026. (PM-TO) PESQUISA SOBRE RISCOS PSICOSSOCIAIS ASSOCIADOS A ATIVIDADE POLICIAL MILITAR 1 - PESQUISA SOBRE RISCOS PSICOSSOCIAIS ASSOCIADOS A ATIVIDADE POLICIAL MILITAR CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM DESENVOLVIMENTO E MANUTENÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL. 2 - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM DESENVOLVIMENTO E MANUTENÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL. CONTRATAÇÃO DE CONSULTAS PSIQUIÁTRICAS 3 - CONTRATAÇÃO DE CONSULTAS PSIQUIÁTRICAS META ESPECÍFICA 2 - CBM - PARA REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DA PRÓPRIA SAÚDE, PROPÕE-SE AQUISIÇÃO DE MATERIAL PARA ATIVIDADE FÍSICA NO INTUITO DE ESTRUTURAR ESPAÇOS QUE GARANTAM AOS BOMBEIROS MILITARES ACESSO AO CONDICIONAMENTO FÍSICO, SENDO UM ASPECTO IMPORTANTE PARA A MELHORA GERAL DA PRÓPRIA SAÚDE. OUTRA AÇÃO PROPOSTA É O DIAGNÓSTICO E MONITORAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS, NO SENTIDO DE TER DADOS SUFICIENTES PARA IMPLEMENTAR AÇÕES QUE IRÃO PROPORCIONAR UM AMBIENTE DE TRABALHO MAIS SAUDÁVEL E QUE PREVINA O ADOECIMENTO. META ESPECÍFICA 2 - REDUZIR O NÚMERO DE DIAS DE AFASTAMENTO POR DOENÇA DOS BOMBEIROS MILITARES EM 10%, NO BIÊNIO 2025/2026. (CBM-TO) CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO DO PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA 1 - CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM SAÚDE E SEG. NO TRABALHO DO PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA AQUISIÇÃO DE EQUIPAMENTOS E ACESSÓRIOS PARA PRÁTICA DE EXERCÍCIO FÍSICO 2 - AQUISIÇÃO DE EQUIPAMENTOS E ACESSÓRIOS PARA PRÁTICA DE EXERCÍCIO FÍSICO META ESPECÍFICA 3 - SPC - ESTA META ESPECÍFICA É COMPOSTA POR AÇÕES, DIRECIONADAS À POLÍCIA CIENTÍFICA, CUJA PRETENSÃO É A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES QUE ATENDAM A DEMANDA DA ENGENHARIA/ARQUITETURA E UM VEÍCULO. OS PRODUTOS SERÃO DESTINADOS À ESTRUTURAÇÃO DO SEBMT – SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO, QUE É O SETOR QUE CONTRIBUI JUNTO À POLÍCIA CIENTÍFICA DO ESTADO DO TOCANTINS QUE ABRANGE O INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL, INSTITUTO DE IDENTIFICAÇÃO, INSTITUTO DE CRIMINALÍSTICA E CENTRAL DE CUSTÓDIAS, QUANTO AO PLANEJAMENTO, PROJETOS, ACOMPANHAMENTO DAS ATIVIDADES AFETAS AOS SERVIÇOS DE SAÚDE OCUPACIONAL,ENGENHARIA AMBIENTAL, DA ENGENHARIA CIVIL OU ARQUITETURA, DA BIOSSEGURANÇA E DE LOGÍSTICA TANTO NO INTERIOR DO ESTADO COMO NA CAPITAL. A PRINCIPAL TAREFA DO SEBMT É A ÀDEQUAÇÃO DOS LOCAIS DE TRABALHO E DAS ATIVIDADES REALIZADAS NOS INSTITUTOS QUANTO ÀS NORMAS DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO, COMBATE À INCENDIO, COMPATIBILIZAÇÃO DE LAYOUT E DA ACESSIBILIDADE AFIM DE SE GARANTIR A SAÚDE OCUPACIONAL DO SERVIDOR. A BIOSEGURANÇA E A SAÚDE OCUPACIONAL EM AMBIENTES FORENSES DEVE SER OBJETO DE ESTUDO DE MELHORIAS E DE TREINAMENTO PROFISSIONAL PERMANENTE E CONTÍNUO A FIM DE QUE TODAS AS EQUIPES, SEJAM DE TRABALHO INTERNO ( ATENDIMENTO PÚBLICO, SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS, LABORATÓRIOS E ANÁLISES ESPECIALIZADAS) QUANTO EXTERNO ( REMOÇÕES E LOCAIS DE CRIME) RECEBAM APOIO E ESTEJAM SEMPRE CONSCIENTES DOS RISCOS A QUE ESTÃO EXPOSTOS ( FÍSICOS, QUÍMICOS, BIOLÓGICO E PSCICOLÓGICOS) E DA IMPORTÂNCIA DAS MEDIDAS DE SEGURANÇA PREVENTIVAS E CORRETIVAS. PARA O ALCANCE DESSA FINALIDADE EXISTE A NECESSIDADE DE QUE O SETOR ESTEJA EQUIPADO E PREPARADO PARA ATENDER ÀS DEMANDAS EXISTENTES. TANTO COM TRABALHO HUMANO ESPECIALIZADO QUANTO COM EQUIPAMENTOS, MOBILIÁRIOS E ACESSÓRIOS. COM O ESCOPO DE MELHORAR O PROCESSO DE DIAGNÓSTICO E PROPORCIONAR AMBIENTES LABORAIS PROMOTORES DE SAÚDE O PRESENTE PLANO DE AÇÃO PROPÕE A AQUISIÇÃO DE VEÍCULO QUE PERMITIRÁ O DESLOCAMENTO DO SEBMT AOS NÚCLEOS REGIONAIS DO INTERIOR E FACILITARÁ A MOBILIDADE NAS VISITAS ÀS UNIDADES DA CAPITAL, VISANDO O ACOMPANHAMENTO DA SAÚDE E DA SEGURANÇA NO TRABALHO, MONITORAMENTO E ACOMPANHAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS; PLANEJANDO A ADEQUAÇÃO ERGONÔMICA DE AMBIENTES DE TRABALHO DE SERVIDORES DA POLÍCIA CIENTÍFICA. E AINDA A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES COMPATÍVEIS COM OS SOFTWARES DE ENGENHARIA QUE SERÃO USADOS PARA ELABORAÇÃO DE PROJETO E ESTUDOS DAS INTERVENÇÕES ACIMA DESCRITAS. É IMPORTANTE RESSALTAR QUE OS RISCOS PSICOSSOCIAIS SE REFEREM AO QUE ABALA A SAÚDE MENTAL, FÍSICA, EMOCIONAL E SOCIAL DO TRABALHADOR. ESSE É UM TIPO DE DOENÇA OCUPACIONAL QUE PODE LEVAR O SERVIDOR A UM ISOLAMENTO E, INCLUSIVE, AFASTÁ-LO DEFINITIVAMENTE DE SUAS ATIVIDADES. O ESTRESSE DO TRABALHO TEM SINTOMAS EM DIFERENTES ÂMBITOS E PODE RESULTAR EM: PRESSÃO ALTA; GASTRITE; ÚLCERAS; FUGA DO TRABALHO (ABSENTEÍSMO); BAIXO DESEMPENHO; FADIGA; DEPRESSÃO; ACIDENTES NO TRABALHO, PODENDO CULMINAR EM UM SUICIDIO. ESSAS E MUITAS OUTRAS CONDIÇÕES FÍSICAS, COMPORTAMENTAIS E PSICOLÓGICAS SÃO DERIVADAS DE SITUAÇÕES DESGASTANTES NO AMBIENTE DE TRABALHO, E/OU NO DESEMPENHO DAS ATRIBUIÇÕES DO POLICIAL. A MELHOR FORMA DE PREVENÇÃO É COM A VALORIZAÇÃO DA DIMENSÃO HUMANA DO POLICIAL E A PROMOÇÃO DE CONDIÇÕES PROPÍCIAS À SUA MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO. É IMPORTANTE TER EM MENTE QUE CONTROLAR AS DOENÇAS OCUPACIONAIS É TER MAIS SEGURANÇA E SAÚDE PARA O SERVIDOR E PARA A INSTITUIÇÃO, E AINDA PARA A FAMÍLIA DO SERVIDOR E PARA A POPULAÇÃO QUE RECEBE TAIS SERVIÇOS PRESTADOS. NO ANO DE 2023, UMA UNIDADE DO INTERIOR RECEBEU A VISITA DA SUPERVISÃO E TEVE O PLANEJAMENTO E PROJETO DE ADEQUAÇÕES ELABORADO E ENCAMINHADO PARA EXECUÇÃO. META ESPECÍFICA 3 - ESTRUTURAR A SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEG. E MEDICINA DO TRAB. DA SPC, AFIM DE REALIZAR O PROCESSO DE DIAGNOSTICO EM 10 UNID. DA POLÍCIA CIENTÍFICA PROPORCIONANDO AMBIENTES LABORAIS PROM. DE SAÚDE, NO BIENIO 2025/2026. (SPC-TO) NOTEBOOK ESPECIAL - CONFIGURAÇÃO SUPERIOR 1 - NOTEBOOK ESPECIAL - CONFIGURAÇÃO SUPERIOR VEÍCULO LEVE 2 - VEÍCULO LEVE META ESPECÍFICA 4 - ESPOL-SSP - COMPOSTA POR AÇÕES DIRECIONADAS AO ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL DO SERVIÇO DE SAÚDE ATRAVÉS DA GERÊNCIA DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL CIVIL SITUADO NA ESPOL/SSP, CUJO OBJETIVO É AUMENTAR A ASSISTÊNCIA PSICOLÓGICA ATRÁVES DO CREDENCIAMENTO A SER ESTENDIDO NO INTERIOR DO ESTADO DO TOCANTINS (REGIONAIS DA POLÍCIA CIVIL) POR MEIO DA AQUISIÇÃO DE VEÍCULOS, BEM COMO REALIZAÇÃO DE TESTES PARA DIAGNÓSTICOS DE SAÚDE MENTAL, CAPILARIZAR O ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL (PSICÓLOGO E ASSISTENTE SOCIAL) COM VISTAS À AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO E MELHORAR A AMBIENTAÇÃO ERGONÔMICA OCUPACIONAL PROMOTORA DE SAÚDE ATRAVÉS DA INTERVENÇÃO ERGONÔMICA EM 03 AMBIENTES DE TRABALHO QUE COMPÕE A ESPOL (SALAS DE AULA) QUE SERVIRÃO PARA, PRINCIPALMENTE, CAPACITAÇÕES DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE QUE IRÃO REALIZAR ATENDIMENTOS AOS POLICIAIS, NO BIÊNIO 2025-2026. (VALOR DE REFERÊNCIA: 0 AMBIENTES DE TRABALHO NO ANO DE 2023). NO EXERCÍCIO DE 2023 FORAM REALIZADOS UM TOTAL DE 1.771 ATENDIMENTOS PELOS SERVIÇOS DE SAÚDE DO SETOR DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL NA ESPOL. META ESPECÍFICA 4 - EXPANDIR EM 10% OS ATENDIMENTOS PSICOSSOCIAIS PARA OS PROF. DE SEGURANÇA PÚBLICA DA SSP/TO, BEM COMO ESTRUTURAR O AMBIENTE DE TRABALHO NA ESCOLA SUPERIOR DE POLICIA NO TOTAL DE 03 SALAS, NO BIÊNIO 2025/2026. (ESPOL-SSP-TO) ATENDIMENTO PSICOLÓGICO E DE ASSISTÊNCIA SOCIAL ATRAVÉS DE CREDENCIAMENTO POR MEIO DA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA 1 - ATENDIMENTO PSICOLÓGICO E DE ASSISTÊNCIA SOCIAL ATRAVÉS DE CREDENCIAMENTO POR MEIO DA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA AQUISIÇÃO DE TESTES PSICOSSOCIAIS PARA DIAGNÓSTICOS 3 - AQUISIÇÃO DE TESTES PSICOSSOCIAIS PARA DIAGNÓSTICOS AR-CONDICIONADO 4 - AR-CONDICIONADO CADEIRA 5 - CADEIRA MESA 6 - MESA ARMÁRIO 7 - ARMÁRIO REALIZAÇÃO DE CURSOS NA ÁREA DA SAÚDE QUE PRODUZIRÁ SUBSÍDIOS PARA A CONSTRUÇÃO DE UM PLANO DE AÇÃO DE PREVENÇÃO E POSVENÇÃO NO CAMPO DA SEGURANÇA PÚBLICA DO ESTADO DO TOCANTINS. 8 - REALIZAÇÃO DE CURSOS NA ÁREA DA SAÚDE QUE PRODUZIRÁ SUBSÍDIOS PARA A CONSTRUÇÃO DE UM PLANO DE AÇÃO DE PREVENÇÃO E POSVENÇÃO NO CAMPO DA SEGURANÇA PÚBLICA DO ESTADO DO TOCANTINS.

   Segmentos

   Veículos e transporte, Saúde e equipamentos, Obras e infraestrutura, Informática e tecnologia, Mobiliário e eletrodomésticos, Segurança e defesa civil, Meio ambiente, Serviços e capacitação → Veículos e transporte, Saúde e equipamentos, Obras e infraestrutura, Informática e tecnologia, Mobiliário e eletrodomésticos, Assistência social, Segurança e defesa civil, Meio ambiente, Serviços e capacitação

2. 23/09/2026 às 11:58 (Brasília)

   Alteração identificada

   Segmentos

   Veículos e transporte, Saúde e equipamentos, Obras e infraestrutura, Informática e tecnologia, Segurança e defesa civil, Meio ambiente, Serviços e capacitação → Veículos e transporte, Saúde e equipamentos, Obras e infraestrutura, Informática e tecnologia, Mobiliário e eletrodomésticos, Segurança e defesa civil, Meio ambiente, Serviços e capacitação

3. 23/09/2026 às 11:29 (Brasília)

   Alteração identificada

   Objeto

   REDUZIR 01 DIA DA MÉDIA DE ABSENTEÍSMO EM DECORRÊNCIA DE DOENÇAS POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA DO TOCANTINS, PARA O BIÊNIO 2025-2026. → REDUZIR 01 DIA DA MÉDIA DE ABSENTEÍSMO EM DECORRÊNCIA DE DOENÇAS POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA DO TOCANTINS, PARA O BIÊNIO 2025-2026. META ESPECÍFICA 1 - PM - PARA A REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DE SAÚDE, POR PROFISSIONAL DE SEGURANÇA PÚBLICA , PROPÕE-SE AÇÕES PARA FORTALECER O CICLO DE PLANEJAMENTO, EXECUÇÃO, MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DO PROGRAMA DE PREVENÇÃO DA SAÚDE E PREVENÇÃO DE AGRAVOS DA PMTO ATRAVÉS DE REALIZAÇÃO DE DIAGNÓSTICO DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS PARA DESENHO DE INDICADORES SOBRE SAÚDE MENTAL, DA IMPLEMENTAÇÃO DE SOFTWARE DE GESTÃO DE PESSOAL PARA PROVER MELHORIA NA GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO DOS DADOS DE SAÚDE, E DA OFERTA DA ASSISTÊNCIA PSIQUIÁTRICA PARA AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO. META ESPECÍFICA 1 - IMPLEMENTAR PROGRAMA INSTITUCIONAL DE PREVENÇÃO DE AGRAVOS E PROMOÇÃO EM SAÚDE MENTAL, NO BIÊNIO 2025/2026. (PM-TO) META ESPECÍFICA 2 - CBM - PARA REDUÇÃO DA MÉDIA DE DIAS DE AFASTAMENTO PARA TRATAMENTO DA PRÓPRIA SAÚDE, PROPÕE-SE AQUISIÇÃO DE MATERIAL PARA ATIVIDADE FÍSICA NO INTUITO DE ESTRUTURAR ESPAÇOS QUE GARANTAM AOS BOMBEIROS MILITARES ACESSO AO CONDICIONAMENTO FÍSICO, SENDO UM ASPECTO IMPORTANTE PARA A MELHORA GERAL DA PRÓPRIA SAÚDE. OUTRA AÇÃO PROPOSTA É O DIAGNÓSTICO E MONITORAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS, NO SENTIDO DE TER DADOS SUFICIENTES PARA IMPLEMENTAR AÇÕES QUE IRÃO PROPORCIONAR UM AMBIENTE DE TRABALHO MAIS SAUDÁVEL E QUE PREVINA O ADOECIMENTO. META ESPECÍFICA 2 - REDUZIR O NÚMERO DE DIAS DE AFASTAMENTO POR DOENÇA DOS BOMBEIROS MILITARES EM 10%, NO BIÊNIO 2025/2026. (CBM-TO) META ESPECÍFICA 3 - SPC - ESTA META ESPECÍFICA É COMPOSTA POR AÇÕES, DIRECIONADAS À POLÍCIA CIENTÍFICA, CUJA PRETENSÃO É A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES QUE ATENDAM A DEMANDA DA ENGENHARIA/ARQUITETURA E UM VEÍCULO. OS PRODUTOS SERÃO DESTINADOS À ESTRUTURAÇÃO DO SEBMT – SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO, QUE É O SETOR QUE CONTRIBUI JUNTO À POLÍCIA CIENTÍFICA DO ESTADO DO TOCANTINS QUE ABRANGE O INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL, INSTITUTO DE IDENTIFICAÇÃO, INSTITUTO DE CRIMINALÍSTICA E CENTRAL DE CUSTÓDIAS, QUANTO AO PLANEJAMENTO, PROJETOS, ACOMPANHAMENTO DAS ATIVIDADES AFETAS AOS SERVIÇOS DE SAÚDE OCUPACIONAL,ENGENHARIA AMBIENTAL, DA ENGENHARIA CIVIL OU ARQUITETURA, DA BIOSSEGURANÇA E DE LOGÍSTICA TANTO NO INTERIOR DO ESTADO COMO NA CAPITAL. A PRINCIPAL TAREFA DO SEBMT É A ÀDEQUAÇÃO DOS LOCAIS DE TRABALHO E DAS ATIVIDADES REALIZADAS NOS INSTITUTOS QUANTO ÀS NORMAS DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO, COMBATE À INCENDIO, COMPATIBILIZAÇÃO DE LAYOUT E DA ACESSIBILIDADE AFIM DE SE GARANTIR A SAÚDE OCUPACIONAL DO SERVIDOR. A BIOSEGURANÇA E A SAÚDE OCUPACIONAL EM AMBIENTES FORENSES DEVE SER OBJETO DE ESTUDO DE MELHORIAS E DE TREINAMENTO PROFISSIONAL PERMANENTE E CONTÍNUO A FIM DE QUE TODAS AS EQUIPES, SEJAM DE TRABALHO INTERNO ( ATENDIMENTO PÚBLICO, SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS, LABORATÓRIOS E ANÁLISES ESPECIALIZADAS) QUANTO EXTERNO ( REMOÇÕES E LOCAIS DE CRIME) RECEBAM APOIO E ESTEJAM SEMPRE CONSCIENTES DOS RISCOS A QUE ESTÃO EXPOSTOS ( FÍSICOS, QUÍMICOS, BIOLÓGICO E PSCICOLÓGICOS) E DA IMPORTÂNCIA DAS MEDIDAS DE SEGURANÇA PREVENTIVAS E CORRETIVAS. PARA O ALCANCE DESSA FINALIDADE EXISTE A NECESSIDADE DE QUE O SETOR ESTEJA EQUIPADO E PREPARADO PARA ATENDER ÀS DEMANDAS EXISTENTES. TANTO COM TRABALHO HUMANO ESPECIALIZADO QUANTO COM EQUIPAMENTOS, MOBILIÁRIOS E ACESSÓRIOS. COM O ESCOPO DE MELHORAR O PROCESSO DE DIAGNÓSTICO E PROPORCIONAR AMBIENTES LABORAIS PROMOTORES DE SAÚDE O PRESENTE PLANO DE AÇÃO PROPÕE A AQUISIÇÃO DE VEÍCULO QUE PERMITIRÁ O DESLOCAMENTO DO SEBMT AOS NÚCLEOS REGIONAIS DO INTERIOR E FACILITARÁ A MOBILIDADE NAS VISITAS ÀS UNIDADES DA CAPITAL, VISANDO O ACOMPANHAMENTO DA SAÚDE E DA SEGURANÇA NO TRABALHO, MONITORAMENTO E ACOMPANHAMENTO DOS RISCOS OCUPACIONAIS; PLANEJANDO A ADEQUAÇÃO ERGONÔMICA DE AMBIENTES DE TRABALHO DE SERVIDORES DA POLÍCIA CIENTÍFICA. E AINDA A AQUISIÇÃO DE NOTEBOOKS COM CONFIGURAÇÕES COMPATÍVEIS COM OS SOFTWARES DE ENGENHARIA QUE SERÃO USADOS PARA ELABORAÇÃO DE PROJETO E ESTUDOS DAS INTERVENÇÕES ACIMA DESCRITAS. É IMPORTANTE RESSALTAR QUE OS RISCOS PSICOSSOCIAIS SE REFEREM AO QUE ABALA A SAÚDE MENTAL, FÍSICA, EMOCIONAL E SOCIAL DO TRABALHADOR. ESSE É UM TIPO DE DOENÇA OCUPACIONAL QUE PODE LEVAR O SERVIDOR A UM ISOLAMENTO E, INCLUSIVE, AFASTÁ-LO DEFINITIVAMENTE DE SUAS ATIVIDADES. O ESTRESSE DO TRABALHO TEM SINTOMAS EM DIFERENTES ÂMBITOS E PODE RESULTAR EM: PRESSÃO ALTA; GASTRITE; ÚLCERAS; FUGA DO TRABALHO (ABSENTEÍSMO); BAIXO DESEMPENHO; FADIGA; DEPRESSÃO; ACIDENTES NO TRABALHO, PODENDO CULMINAR EM UM SUICIDIO. ESSAS E MUITAS OUTRAS CONDIÇÕES FÍSICAS, COMPORTAMENTAIS E PSICOLÓGICAS SÃO DERIVADAS DE SITUAÇÕES DESGASTANTES NO AMBIENTE DE TRABALHO, E/OU NO DESEMPENHO DAS ATRIBUIÇÕES DO POLICIAL. A MELHOR FORMA DE PREVENÇÃO É COM A VALORIZAÇÃO DA DIMENSÃO HUMANA DO POLICIAL E A PROMOÇÃO DE CONDIÇÕES PROPÍCIAS À SUA MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO. É IMPORTANTE TER EM MENTE QUE CONTROLAR AS DOENÇAS OCUPACIONAIS É TER MAIS SEGURANÇA E SAÚDE PARA O SERVIDOR E PARA A INSTITUIÇÃO, E AINDA PARA A FAMÍLIA DO SERVIDOR E PARA A POPULAÇÃO QUE RECEBE TAIS SERVIÇOS PRESTADOS. NO ANO DE 2023, UMA UNIDADE DO INTERIOR RECEBEU A VISITA DA SUPERVISÃO E TEVE O PLANEJAMENTO E PROJETO DE ADEQUAÇÕES ELABORADO E ENCAMINHADO PARA EXECUÇÃO. META ESPECÍFICA 3 - ESTRUTURAR A SUPERVISÃO DE ENGENHARIA, BIOSSEG. E MEDICINA DO TRAB. DA SPC, AFIM DE REALIZAR O PROCESSO DE DIAGNOSTICO EM 10 UNID. DA POLÍCIA CIENTÍFICA PROPORCIONANDO AMBIENTES LABORAIS PROM. DE SAÚDE, NO BIENIO 2025/2026. (SPC-TO) META ESPECÍFICA 4 - ESPOL-SSP - COMPOSTA POR AÇÕES DIRECIONADAS AO ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL DO SERVIÇO DE SAÚDE ATRAVÉS DA GERÊNCIA DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL CIVIL SITUADO NA ESPOL/SSP, CUJO OBJETIVO É AUMENTAR A ASSISTÊNCIA PSICOLÓGICA ATRÁVES DO CREDENCIAMENTO A SER ESTENDIDO NO INTERIOR DO ESTADO DO TOCANTINS (REGIONAIS DA POLÍCIA CIVIL) POR MEIO DA AQUISIÇÃO DE VEÍCULOS, BEM COMO REALIZAÇÃO DE TESTES PARA DIAGNÓSTICOS DE SAÚDE MENTAL, CAPILARIZAR O ATENDIMENTO PSICOSSOCIAL (PSICÓLOGO E ASSISTENTE SOCIAL) COM VISTAS À AMPLIAR ACESSO A TRATAMENTO PARA REABILITAÇÃO AO TRABALHO E MELHORAR A AMBIENTAÇÃO ERGONÔMICA OCUPACIONAL PROMOTORA DE SAÚDE ATRAVÉS DA INTERVENÇÃO ERGONÔMICA EM 03 AMBIENTES DE TRABALHO QUE COMPÕE A ESPOL (SALAS DE AULA) QUE SERVIRÃO PARA, PRINCIPALMENTE, CAPACITAÇÕES DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE QUE IRÃO REALIZAR ATENDIMENTOS AOS POLICIAIS, NO BIÊNIO 2025-2026. (VALOR DE REFERÊNCIA: 0 AMBIENTES DE TRABALHO NO ANO DE 2023). NO EXERCÍCIO DE 2023 FORAM REALIZADOS UM TOTAL DE 1.771 ATENDIMENTOS PELOS SERVIÇOS DE SAÚDE DO SETOR DE VALORIZAÇÃO DO POLICIAL NA ESPOL. META ESPECÍFICA 4 - EXPANDIR EM 10% OS ATENDIMENTOS PSICOSSOCIAIS PARA OS PROF. DE SEGURANÇA PÚBLICA DA SSP/TO, BEM COMO ESTRUTURAR O AMBIENTE DE TRABALHO NA ESCOLA SUPERIOR DE POLICIA NO TOTAL DE 03 SALAS, NO BIÊNIO 2025/2026. (ESPOL-SSP-TO)

   Segmentos

   Segurança e defesa civil → Veículos e transporte, Saúde e equipamentos, Obras e infraestrutura, Informática e tecnologia, Segurança e defesa civil, Meio ambiente, Serviços e capacitação

4. 22/09/2026 às 04:36 (Brasília)

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