Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Se...

Descrição publicada na base consultada

Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiem o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.Para alcançar este objetivo realizar-se-ão as ações a seguir:• Ampliação do atendimento digital;• Incorporação de inovações tecnológicas;• Monitoramento e avaliação da política pública, com apoio do Conselho Estadual do Trabalho.Todas as ações descritas acima fazem parte das estratégias da Secretaria do Desenvolvimento Econômico e Trabalho para alcançar as metas pré-estabelecidas pelo Ministério da Economia – ME, conforme segue o INDICADOR:• De esforço na captação de vagas: 57• De adequação do perfil de vagas: 57• De eficiência dos encaminhamentos: 24• De eficiência dos encaminhamentos do Seguro-Desemprego: 18A relação das ações que serão realizadas e os seus respectivos valores está demonstrada no Anexo 3. Pode-se observar que a principal natureza de despesa a ser realizada refere-se a Serviços de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC).Para fins das ações propostas faz-se necessário também identificar os riscos a que está sujeito o PAS. O processo de apresentação, aprovação e início da execução do Plano ocorrerá nos meses finais do ano e poderá comprometer negativamente o alcance do objetivo geral e as metas no prazo de até 31 de dezembro de 2021.Outros riscos associados ao alcance das metas: : ● Possíveis atrasos no processo de contratação de serviços, na integração das bases de dados e no desenvolvimento das soluções tecnológicas. ● Com os efeitos provocados pela crise pandêmica do COVID-19 no mercado de trabalho poderá haver alto impacto no alcance das metas.● Atraso ou suspensão no repasse de recursos do FAT para o FET/CE.● Necessidade de adequação do Plano com impacto no cumprimento dos prazos e consequentemente das metas. O tratamento dos riscos ocorrerá ao longo de todo o processo de planejamento e de gestão do Plano. Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal Aumentar a efetividade do SINE Gerir e manter unidades de atendimento de funcionamento contínuo para disponibilizar ações e serviços de habilitação ao seguro-desemprego, intermediação de mão de obra, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional Disponibilizar a oferta básica integrada de ações e serviços do SINE

Metas e itens detalhados

Segmentos identificados

A classificação considera o texto disponível nas fontes. Um plano pode incluir várias finalidades; confira as especificações antes de interpretar o registro como potencial demanda.

Histórico observado pelo Radar

As datas abaixo mostram quando identificamos cada mudança. Elas podem ser posteriores ao evento ou à publicação original.

1. 22/09/2026 às 04:03 (Brasília)

   Alteração identificada

   Metas e itens

   Nenhum item → Gerir e manter unidades de atendimento de funcionamento contínuo para disponibilizar ações e serviços de habilitação ao seguro-desemprego, intermediação de mão de obra, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional

   Objeto

   Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiem o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.Para alcançar este objetivo realizar-se-ão as ações a seguir:• Ampliação do atendimento digital;• Incorporação de inovações tecnológicas;• Monitoramento e avaliação da política pública, com apoio do Conselho Estadual do Trabalho.Todas as ações descritas acima fazem parte das estratégias da Secretaria do Desenvolvimento Econômico e Trabalho para alcançar as metas pré-estabelecidas pelo Ministério da Economia – ME, conforme segue o INDICADOR:• De esforço na captação de vagas: 57• De adequação do perfil de vagas: 57• De eficiência dos encaminhamentos: 24• De eficiência dos encaminhamentos do Seguro-Desemprego: 18A relação das ações que serão realizadas e os seus respectivos valores está demonstrada no Anexo 3. Pode-se observar que a principal natureza de despesa a ser realizada refere-se a Serviços de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC).Para fins das ações propostas faz-se necessário também identificar os riscos a que está sujeito o PAS. O processo de apresentação, aprovação e início da execução do Plano ocorrerá nos meses finais do ano e poderá comprometer negativamente o alcance do objetivo geral e as metas no prazo de até 31 de dezembro de 2021.Outros riscos associados ao alcance das metas: : ● Possíveis atrasos no processo de contratação de serviços, na integração das bases de dados e no desenvolvimento das soluções tecnológicas. ● Com os efeitos provocados pela crise pandêmica do COVID-19 no mercado de trabalho poderá haver alto impacto no alcance das metas.● Atraso ou suspensão no repasse de recursos do FAT para o FET/CE.● Necessidade de adequação do Plano com impacto no cumprimento dos prazos e consequentemente das metas. O tratamento dos riscos ocorrerá ao longo de todo o processo de planejamento e de gestão do Plano. Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal Aumentar a efetividade do SINE → Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiem o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.Para alcançar este objetivo realizar-se-ão as ações a seguir:• Ampliação do atendimento digital;• Incorporação de inovações tecnológicas;• Monitoramento e avaliação da política pública, com apoio do Conselho Estadual do Trabalho.Todas as ações descritas acima fazem parte das estratégias da Secretaria do Desenvolvimento Econômico e Trabalho para alcançar as metas pré-estabelecidas pelo Ministério da Economia – ME, conforme segue o INDICADOR:• De esforço na captação de vagas: 57• De adequação do perfil de vagas: 57• De eficiência dos encaminhamentos: 24• De eficiência dos encaminhamentos do Seguro-Desemprego: 18A relação das ações que serão realizadas e os seus respectivos valores está demonstrada no Anexo 3. Pode-se observar que a principal natureza de despesa a ser realizada refere-se a Serviços de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC).Para fins das ações propostas faz-se necessário também identificar os riscos a que está sujeito o PAS. O processo de apresentação, aprovação e início da execução do Plano ocorrerá nos meses finais do ano e poderá comprometer negativamente o alcance do objetivo geral e as metas no prazo de até 31 de dezembro de 2021.Outros riscos associados ao alcance das metas: : ● Possíveis atrasos no processo de contratação de serviços, na integração das bases de dados e no desenvolvimento das soluções tecnológicas. ● Com os efeitos provocados pela crise pandêmica do COVID-19 no mercado de trabalho poderá haver alto impacto no alcance das metas.● Atraso ou suspensão no repasse de recursos do FAT para o FET/CE.● Necessidade de adequação do Plano com impacto no cumprimento dos prazos e consequentemente das metas. O tratamento dos riscos ocorrerá ao longo de todo o processo de planejamento e de gestão do Plano. Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal Aumentar a efetividade do SINE Gerir e manter unidades de atendimento de funcionamento contínuo para disponibilizar ações e serviços de habilitação ao seguro-desemprego, intermediação de mão de obra, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional Disponibilizar a oferta básica integrada de ações e serviços do SINE

   Segmentos

   Informática e tecnologia, Meio ambiente, Serviços e capacitação, Desenvolvimento econômico → Obras e infraestrutura, Informática e tecnologia, Meio ambiente, Serviços e capacitação, Desenvolvimento econômico

2. 22/09/2026 às 02:22 (Brasília)

   Alteração identificada

   Objeto

   Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiem o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.Para alcançar este objetivo realizar-se-ão as ações a seguir:• Ampliação do atendimento digital;• Incorporação de inovações tecnológicas;• Monitoramento e avaliação da política pública, com apoio do Conselho Estadual do Trabalho.Todas as ações descritas acima fazem parte das estratégias da Secretaria do Desenvolvimento Econômico e Trabalho para alcançar as metas pré-estabelecidas pelo Ministério da Economia – ME, conforme segue o INDICADOR:• De esforço na captação de vagas: 57• De adequação do perfil de vagas: 57• De eficiência dos encaminhamentos: 24• De eficiência dos encaminhamentos do Seguro-Desemprego: 18A relação das ações que serão realizadas e os seus respectivos valores está demonstrada no Anexo 3. Pode-se observar que a principal natureza de despesa a ser realizada refere-se a Serviços de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC).Para fins das ações propostas faz-se necessário também identificar os riscos a que está sujeito o PAS. O processo de apresentação, aprovação e início da execução do Plano ocorrerá nos meses finais do ano e poderá comprometer negativamente o alcance do objetivo geral e as metas no prazo de até 31 de dezembro de 2021.Outros riscos associados ao alcance das metas: : ● Possíveis atrasos no processo de contratação de serviços, na integração das bases de dados e no desenvolvimento das soluções tecnológicas. ● Com os efeitos provocados pela crise pandêmica do COVID-19 no mercado de trabalho poderá haver alto impacto no alcance das metas.● Atraso ou suspensão no repasse de recursos do FAT para o FET/CE.● Necessidade de adequação do Plano com impacto no cumprimento dos prazos e consequentemente das metas. O tratamento dos riscos ocorrerá ao longo de todo o processo de planejamento e de gestão do Plano. → Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal por meio da gestão e manutenção de unidades de atendimento de funcionamento contínuo que disponibilizem ao trabalhador, requerente ou não do Seguro-Desemprego, ações e serviços de colocação no mercado de trabalho, orientação profissional e encaminhamento à qualificação profissional, para auxiliá-lo na busca ou preservação de emprego, bem como apoiem o empregador a divulgar vagas de emprego e a encontrar candidatos com perfil adequado para ocupá-las.Para alcançar este objetivo realizar-se-ão as ações a seguir:• Ampliação do atendimento digital;• Incorporação de inovações tecnológicas;• Monitoramento e avaliação da política pública, com apoio do Conselho Estadual do Trabalho.Todas as ações descritas acima fazem parte das estratégias da Secretaria do Desenvolvimento Econômico e Trabalho para alcançar as metas pré-estabelecidas pelo Ministério da Economia – ME, conforme segue o INDICADOR:• De esforço na captação de vagas: 57• De adequação do perfil de vagas: 57• De eficiência dos encaminhamentos: 24• De eficiência dos encaminhamentos do Seguro-Desemprego: 18A relação das ações que serão realizadas e os seus respectivos valores está demonstrada no Anexo 3. Pode-se observar que a principal natureza de despesa a ser realizada refere-se a Serviços de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC).Para fins das ações propostas faz-se necessário também identificar os riscos a que está sujeito o PAS. O processo de apresentação, aprovação e início da execução do Plano ocorrerá nos meses finais do ano e poderá comprometer negativamente o alcance do objetivo geral e as metas no prazo de até 31 de dezembro de 2021.Outros riscos associados ao alcance das metas: : ● Possíveis atrasos no processo de contratação de serviços, na integração das bases de dados e no desenvolvimento das soluções tecnológicas. ● Com os efeitos provocados pela crise pandêmica do COVID-19 no mercado de trabalho poderá haver alto impacto no alcance das metas.● Atraso ou suspensão no repasse de recursos do FAT para o FET/CE.● Necessidade de adequação do Plano com impacto no cumprimento dos prazos e consequentemente das metas. O tratamento dos riscos ocorrerá ao longo de todo o processo de planejamento e de gestão do Plano. Aumentar a participação do SINE no total de admissões no mercado de trabalho formal Aumentar a efetividade do SINE

3. 22/09/2026 às 01:54 (Brasília)

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