Proposta Programa de Mentoria para Lideranças Femininas de Cooperativas de Catadores.2. Introdução As cooperativas e associações de catadores de materiais recicláveis são pilares fundamentais da gestão de resíduos sólidos no…

Resumo

Quem recebe

Beneficiário

INSTITUTO GIRO

CNPJ

48.357.015/0001-38

Município do beneficiário / UF

São Paulo/SP · outros repasses em São PauloO município é o do beneficiário informado pela fonte; o local de execução pode ser diferente e deve ser conferido no objeto.

Licitações deste órgão

Ver os editais deste CNPJ no Radar de Licitações ↗A compra ligada ao repasse é feita pelo beneficiário, por licitação ou outro procedimento previsto em lei.

Origem

Parlamentar / autor informado

Não informado pela fonte

Segmentos identificados

Meio ambienteServiços e capacitação

Por que estes segmentos

• Meio ambiente: resíduos sólidos, sustentabilidade
• Serviços e capacitação: capacitação, consultoria, assessoria

A classificação considera o texto disponível nas fontes; um plano pode incluir várias finalidades.

Objeto e finalidade

Metas e itens detalhados

• Analista de ProjetosQuantidade: 1 MÊS/MESES · R$ 18.000,00 · ID 226601
• Despesas administrativas e operacionaisQuantidade: 12 MÊS/MESES · R$ 7.200,00 · ID 226602
• Onboarding e Seleção das MulheresQuantidade: 3000 UNIDADE · R$ 3.000,00 · ID 264708
• Capacitação para Mentoras nos macrotemasQuantidade: 1 MÊS/MESES · R$ 30.000,00 · ID 226600
• Encontros presenciais com as turmasQuantidade: 3 UNIDADE · R$ 12.300,00 · ID 226694
• Consultoria no apoio à captação de recursosQuantidade: 1 MÊS/MESES · R$ 9.000,00 · ID 226603
• Remuneração de Lideranças de Cooperativas para serem mentorasQuantidade: 1 MÊS/MESES · R$ 90.000,00 · ID 226604
• Despesas relacionadas à divulgação do projeto para engajamento das cooperativasQuantidade: 1 MÊS/MESES · R$ 10.000,00 · ID 226605
• Prêmio Líderes Mais EngajadasQuantidade: 100 UNIDADE · R$ 30.000,00 · ID 226693

Histórico observado pelo Radar

Datas em que identificamos cada mudança; podem ser posteriores ao evento ou à publicação original.

1. 23/09/2026 às 19:29 (Brasília)

   Alteração identificada

   Município

   SÃO PAULO → São Paulo

   Segmentos

   Alimentação, Meio ambiente, Serviços e capacitação → Meio ambiente, Serviços e capacitação

2. 23/09/2026 às 16:17 (Brasília)

   Alteração identificada

   Metas e itens

   Nenhum item → Analista de Projetos; Despesas administrativas e operacionais; Onboarding e Seleção das Mulheres; Capacitação para Mentoras nos macrotemas; Encontros presenciais com as turmas; Consultoria no apoio à captação de recursos; Remuneração de Lideranças de Cooperativas para serem mentoras; Despesas relacionadas à divulgação do projeto para engajamento das cooperativas; Prêmio Líderes Mais Engajadas

   Objeto

   1. Proposta Programa de Mentoria para Lideranças Femininas de Cooperativas de Catadores.2. Introdução As cooperativas e associações de catadores de materiais recicláveis são pilares fundamentais da gestão de resíduos sólidos no Brasil. Dentro destas organizações, as lideranças femininas desempenham um papel crucial, mas frequentemente enfrentam barreiras sistêmicas, incluindo a falta de acesso a capacitação técnica específica, sobrecarga de funções e desafios relacionados à equidade de gênero.Este projeto propõe um programa estruturado de mentoria que conecta profissionais experientes (mentoras), atuantes no mercado de sustentabilidade e gestão de resíduos, com mulheres em posição de liderança nas cooperativas (mentoradas). O objetivo é fortalecer as competências de gestão, negociação e influência política dessas líderes, capacitando-as para os desafios do setor.3. ObjetivosObjetivo Geral: Fortalecer as competências de liderança, gestão e advocacy de mulheres que atuam em posições de destaque em cooperativas e associações de catadores de material reciclável. Promover a troca de experiências e a criação de redes de apoio (networking) entre mentoras (profissionais de mercado) e mentoradas (lideranças de cooperativas). ADMINISTRAÇÃO DO PROJETO CAPACITAÇÃO, FORMAÇÃO E ASSESSORIA TÉCNI SERVIÇO DE CAPTAÇÃO DE RECURSOS MAX 8% FORTALECIMENTO DA PARTICIPAÇÃO DOS CATAD → 1. Proposta Programa de Mentoria para Lideranças Femininas de Cooperativas de Catadores.2. Introdução As cooperativas e associações de catadores de materiais recicláveis são pilares fundamentais da gestão de resíduos sólidos no Brasil. Dentro destas organizações, as lideranças femininas desempenham um papel crucial, mas frequentemente enfrentam barreiras sistêmicas, incluindo a falta de acesso a capacitação técnica específica, sobrecarga de funções e desafios relacionados à equidade de gênero.Este projeto propõe um programa estruturado de mentoria que conecta profissionais experientes (mentoras), atuantes no mercado de sustentabilidade e gestão de resíduos, com mulheres em posição de liderança nas cooperativas (mentoradas). O objetivo é fortalecer as competências de gestão, negociação e influência política dessas líderes, capacitando-as para os desafios do setor.3. ObjetivosObjetivo Geral: Fortalecer as competências de liderança, gestão e advocacy de mulheres que atuam em posições de destaque em cooperativas e associações de catadores de material reciclável. Promover a troca de experiências e a criação de redes de apoio (networking) entre mentoras (profissionais de mercado) e mentoradas (lideranças de cooperativas). ADMINISTRAÇÃO DO PROJETO Analista de Projetos Analista para gestão do projeto : R$ 1.500 por mêsAvaliação de desempenho e monitoramento da execução do cronograma do projeto Despesas administrativas e operacionais materiais, elaboração de materiais personalizados para mentorias, impressões, etc Onboarding e Seleção das Mulheres Serviço de curadoria para seleção das mentoras e mentoradasAgendamento e gestão das sessões online CAPACITAÇÃO, FORMAÇÃO E ASSESSORIA TÉCNI Capacitação para Mentoras nos macrotemas Encontros presenciais com as turmas custo de deslocamento, hospedagem, alimentação para realização de encontros presenciais entre mentoras e mentoradas para gerar conexão.Para otimização de custos, prevemos Encontros presenciais das turmas em apenas algumas regiões, que ainda serão escolhidas a depender da concentração de mentoradas por região.5 viagens das mentoras até o estado das mentoradas 2.500 por viagem aproximadamente SERVIÇO DE CAPTAÇÃO DE RECURSOS MAX 8% Consultoria no apoio à captação de recursos Consultoria no apoio à captação de recursos. Pessoa dedicada para prospectar potenciais apoiadores FORTALECIMENTO DA PARTICIPAÇÃO DOS CATAD Remuneração de Lideranças de Cooperativas para serem mentoras Do total de 30 mentoras, vamos convidar 10 lideres de cooperativas para serem mentoras também, para inspirar outras catadoras. Somente estas receberão uma remuneração para engajamento e dedicação no programa. Somente serão remuneradas mulheres de cooperativas, sendo R$ 750 reais por mês. Despesas relacionadas à divulgação do projeto para engajamento das cooperativas R$ 10 mil para o ano todo Prêmio Líderes Mais Engajadas O "Prêmio Líderes Mais Engajadas" será concedido às participantes que concluírem o projeto com 70% de presença, oferecendo-lhes um dia de autocuidado, no valor de R$ 300,00 e fotos profissionais, inspirado no Dia Internacional do Autocuidado da OMS em 24 de julho, para fortalecer o bem-estar e a autoestima.Sendo o custo composto por R$ 250 para dia de beleza em salão e R$ 50 para foto profissional

   Segmentos

   Meio ambiente, Serviços e capacitação → Alimentação, Meio ambiente, Serviços e capacitação

3. 23/09/2026 às 12:55 (Brasília)

   Registro incorporado à base

Visto pela primeira vez em 23/09/2026 às 12:55 (Brasília) · última verificação em 25/09/2026 às 06:50 (Brasília) · última alteração observada em 23/09/2026 às 19:29 (Brasília). Entender a cobertura →

Repasses parecidos